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社員インタビューINTERVIEW

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N/Nデジタルソリューションサービス
2009年4月 入社

インタビューInterview
(2026年7月)

学生時代に学んだこと/力を入れていたこと

大学時代はインラインホッケーサークルで副キャプテンを務め、全国大会や海外遠征を経験しました。チームをまとめながら目標達成に向けて取り組む中で、コミュニケーション力や協調性、困難な状況でも粘り強く挑戦し続ける姿勢を身につけました。
これらの経験は、周囲と信頼関係を築きながら仕事を進めるうえで活かされています。

なぜIT業界を志望したか

学生時代はITとは異なる分野を学んでいましたが、新しいことに挑戦したいという思いからIT業界を志望しました。未経験だからこそ学ぶ姿勢を大切にし、知識や技術を一つずつ身につけながら成長していきたいと考えていました。

IHSのどんなところに魅力を感じて内定承諾したか

未経験でも安心して学べる研修制度に加え、先輩や上司へ気軽に相談できる環境に魅力を感じました。成長を後押ししてくれる環境で、一歩ずつ知識や経験を積み重ねながら働けると感じ、入社を決めました。

入社後、どのような研修を受けたか

入社後はITの基礎知識やビジネスマナー研修を受講し、当時のMicrosoft認定資格(MCP70-270)の学習にも取り組みました。研修で基礎を学んだ後は、実務やOJTを通じて知識や技術を身につけていきました。

入社後に先輩からどのようなサポートを受けられたか

未経験で分からないことばかりでしたが、先輩方がITの仕組みを図やイラストを交えながら分かりやすく教えてくださいました。複雑で目に見えない技術も理解しやすく、基礎から着実に知識を身につけることができました。

現在の部署、仕事内容、仕事のやりがいを感じたエピソードなど

MicrosoftのPower Platformや生成AI「Copilot」を安心・安全に活用できる環境づくりや運営に携わっています。新機能の検証・評価や運用ルールの整備、活用方法の検討を通じて、お客様が安心してサービスを利用できる基盤を支えています。
自分が関わった改善によって業務が効率化され、現場の方から感謝の言葉をいただけたときに、大きなやりがいを感じます。

学生時代に学んだことで、活かせていること

学生時代の部活動を通じて培ったコミュニケーション力が、現在の仕事で最も活かされていると感じています。相手の立場を考えながら信頼関係を築くことを大切にしています。また、粘り強く取り組む姿勢や、困難な場面でも前向きに対応する力も、日々の業務に役立っています。

今、実感しているIHSのいいところ、それを感じたエピソード

17年前の入社当時と比べると、社員の声を反映しながら制度や福利厚生が年々充実していると感じます。時代や働き方の変化に合わせて会社も柔軟に変化しており、「より働きやすい環境をつくろう」という姿勢を実感しています。社員の要望をしっかり受け止め、改善につなげてくれる点はIHSの大きな魅力だと思います。

入社後にどのような成長ができたか、またそれはなぜか

入社当初は目の前のことに全力で取り組むことが中心でしたが、さまざまな経験を重ねる中で、根拠を持って物事を考え、論理的に判断する力が身につきました。また、社内外で尊敬できる方々と出会い、仕事だけでなく人生についても多くの学びを得られたことが、現在の自分の考え方や成長につながっていると感じています。

プライベートで好きなこと/趣味/マイブーム、業務時間外や休日の過ごし方

休日は家族でインラインホッケーや阿波踊りを楽しむほか、キャンプやマリンレジャー、ウィンタースポーツなど、季節ごとのアウトドアも満喫しています。平日は子どもの習い事の送迎などで慌ただしい毎日ですが、家族と過ごす時間を大切にしています。
1日、1週間、1か月があっという間に過ぎるほど充実した日々を送っており、仕事とプライベートのメリハリを意識しています。

2~3年後、どのような技術者になりたいか

変化の速いMicrosoft技術を継続的にキャッチアップしながら、技術的な知見を活かしてプロジェクトを牽引できる技術者を目指しています。
目先の課題だけでなく将来の運用まで見据えた提案を行い、お客様やメンバーから信頼される存在でありたいと考えています。

就活中の学生へのメッセージ

就職活動の中で、「自分に向いている仕事は何か」と悩むことも多いと思います。私自身も入社前からITに詳しかったわけではありません。興味を持って取り組み続けることで、少しずつできることが増えていきました。
「やってみたい」「成長したい」という気持ちを大切に、ぜひいろいろなことに挑戦してみてください。